第135章 市中心医院扩大会议(2 / 2)

我们必须要正视这个问题,找出根源,彻底解决!”

院长紧接着发言,他沉重地说道:“同志们,我们医院一直以来都秉持着救死扶伤、服务患者的宗旨。

然而,如今后勤处出现这样的问题,让我们的声誉受到了极大的影响。

这是对我们医院价值观的严重背离,也是对患者信任的辜负。我们必须采取严厉的措施,绝不姑息!”

一位副院长也表情严肃地说道:“这种现象的存在,不仅影响了医院的正常运转,也让我们的医护人员在工作中受到了不必要的困扰。

我们要加强管理,建立健全监督机制,从源头上杜绝此类问题的再次发生。”

书记则强调:“我们要从思想教育入手,提高后勤人员的职业道德和法律意识。让他们明白,他们的行为不仅关系到个人的前途,更关系到整个医院的发展和社会的期望。”

在各位领导发言之后,后勤处的马主任满脸通红地站了起来,他的额头布满了汗珠,声音颤抖地开始检讨:“各位领导、同事们,我作为后勤处的主任,对这次出现的问题负有不可推卸的责任。

是我管理不善,监督不力,导致了部分工作人员的违规行为。我向大家诚恳道歉。”

他深深地鞠了一躬,接着说道:“在今后的工作中,我一定会加强管理,严格执行各项规章制度,对违规行为零容忍。同时也展开积极调查,准备清退一批害群之马。

在以后的工作中,定期组织工作人员进行培训和教育,提高他们的职业素养和法律意识。我会以实际行动来改正错误,挽回医院的声誉。”

姜雅琴副院长听完马主任的检讨,严肃地说道:“马主任,你的检讨我们都听到了。但是,光有检讨是不够的,关键是要看行动。

我希望你能说到做到,尽快整顿好后勤处的工作。我们会密切关注,如果再有类似的问题发生,绝不轻饶!”她的话语掷地有声,让在场的每个人都感受到了她整顿的决心。

随后,姜雅琴副院长又进一步阐述了她的整改计划:“首先,我们要立即成立专门的调查组,对后勤处的所有工作流程和人员进行全面审查。

其次,要建立严格的投诉举报机制,鼓励全院职工和患者对不良行为进行监督和举报。同时,加强与其他部门的协作,形成合力,共同推动医院的规范化管理。”

她顿了顿,目光扫视全场,继续说道:“我希望通过这次整顿,能够让我们医院的后勤工作焕然一新,真正为医疗服务提供有力的保障。

这不仅是对患者的负责,也是对我们每一位医护人员的负责。我相信,只要我们齐心协力,就一定能够克服困难,重塑医院的良好形象!”

在姜雅琴副院长的发言之后,会议室内响起了热烈的掌声。大家都被她的决心和魄力所感染,纷纷表示会全力支持和配合整改工作。

这次会议持续了数小时,直到各项整改措施都得到了明确和部署,大家才怀着坚定的信念和使命感离开会议室,准备投入到紧张的整改工作中去。