第497章(1 / 2)

陆逸尘和顾瑶刚解决了公司的一系列难题,还没来得及喘口气,新的危机又悄然而至。

公司的财务部门发现了一些账目上的异常,经过深入调查,发现是公司的一名财务主管涉嫌挪用公款,数额巨大。

“这简直是晴天霹雳,我们必须马上报警,追回损失,同时彻查公司的财务制度,防止类似的事情再次发生。” 陆逸尘愤怒地说道。

顾瑶表情凝重地点点头:“这件事情影响太恶劣了,必须尽快处理,稳定公司的军心。”

他们立即与警方合作,展开了调查。然而,在调查的过程中,公司的股价受到了严重的影响,投资者们纷纷对公司的管理和财务状况产生了质疑。

“我们得召开紧急的股东大会,向股东们解释清楚情况,表明我们解决问题的决心和措施。” 顾瑶建议道。

陆逸尘表示同意:“同时,要准备好详细的财务报告和整改方案,让股东们看到公司的未来仍然值得期待。”

在股东大会上,陆逸尘和顾瑶坦诚地向股东们说明了情况,并承诺会尽快解决问题,恢复公司的正常运营。尽管有些股东表示了理解和支持,但仍有一部分股东对公司的前景感到悲观,开始抛售手中的股票。

与此同时,公司的竞争对手趁机大肆宣扬这件事情,试图进一步打压公司的股价,趁机收购公司的股份。

“这些家伙真是落井下石,我们绝对不能让他们得逞。” 陆逸尘眼中闪过一丝坚定。

顾瑶说道:“我们要加强与机构投资者的沟通,争取他们的支持,稳定股价。”

他们日夜奔波,与各大机构投资者会面,解释公司的价值和未来的发展潜力。

豪门婆婆也在这个时候发挥了她的作用,她利用自己在社交圈的人脉,为公司争取到了一些重要的支持。

“孩子们,别担心,我相信你们一定能够度过这个难关。” 婆婆的鼓励让陆逸尘和顾瑶倍感温暖。

经过一番努力,公司的股价逐渐稳定下来,警方也成功追回了部分被挪用的公款。然而,公司的资金链仍然紧张,银行也对公司的贷款申请更加谨慎。

“我们要重新规划公司的资金使用,优化财务结构,降低成本。” 陆逸尘和顾瑶开始对公司的财务进行全面的整顿。

在这个过程中,他们发现公司的一些项目存在严重的浪费和效率低下的问题。

“必须立即停止这些项目,重新评估投资的合理性。” 顾瑶果断地说道。

陆逸尘针对公司的人员问题采取了一系列措施来进行优化。他深入了解每个员工的工作能力和表现,并根据实际情况进行合理的调整和安排。对于那些执行能力强、工作积极主动的员工,给予适当的奖励和晋升机会;而对于那些工作态度不端正、执行力差的员工,则进行批评教育或调离原岗位。通过这种方式,激发了员工的积极性和创造力,提高了整个团队的执行力和效率。