林总这个人挺善良的，工作能力也有可圈可点的地方，但就是小鸡肚肠，别人犯一点错他就揪着不放，容易记仇，再加上本身他官不大，但总是摆出一副盛气凌人的架势，总是需要别人来抬举他，他这样的个性，自然无形之中得罪了不少同事。

在日常工作中，林总的情绪经常不稳定，因为一点事就气得跳脚，这不，他最近又和张总的一个手下叫瑶瑶的经理闹出矛盾来了。

瑶瑶是个强势的姑娘，20来岁，东北人，说话比较直，因为没有太把林总当回事，就不知道什么时候把他给得罪了。

林总自己认为自己是个大人物，需要同事们都给自己面子，在他面前都得敬着他。

这下，他认为瑶瑶犯上，不尊重他，因此，不管瑶瑶做什么工作，他都对她看不顺眼，总是想方设法地批评她，挖苦她。

再后来，他越看她越烦，越烦就不想再见到她，于是，在她出了一次工作的差错后，他就借机把她给开除了。

当然开除瑶瑶林总是没有权限的，因为她不归他管，她不是他的直接下属。但林总向老板禀告了瑶瑶的过错，并且把她三番五次在工作中表现不完美的地方揭露了出来。老板一听生气了，下令开除了她。

瑶瑶被勒令走人后，张总很生气，因为他的人被林总搞走了。林总很开心，因为他终于除掉了瑶瑶这个眼中钉。

瑶瑶离职后，林总扬眉吐气了好几天，走起路来都是洋洋洒洒的。

但，因为这件事，张总对林总怀恨在心，他打定了主意，既然林总敢搞走了一个自己的得力干将，那他就要把他的左膀右臂给弄走。

于是，他将目光盯上了王燕。

王燕可是林总在职场上呼风唤雨的一个得力的助手。

在职场中，跟对领导可谓是至关重要。一个好的领导就像一盏明灯，为你照亮前进的道路，帮助你成长和发展。他们不仅能够提供指导和支持，还能激发你的潜力，让你发挥出最佳水平。

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其次，好的领导会给你提供机会和挑战，帮助你拓展职业发展的空间。他们会信任你，给予你重要的任务和项目，让你有机会展示自己的能力，从而获得更多的晋升机会。

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因此，在职场上跟对领导是实现个人职业成功的关键之一。可以帮助你不断进步、拓展视野，并为你的未来奠定坚实的基础。

所以，要珍惜与优秀领导合作的机会，努力提升自己，与他们共同迈向成功的道路。

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