第150章 企业新的父子关系(2 / 2)

没有啥营养含量。

但如果是不明真相的人看了,还真的会相信。

【弹幕:在心的利益阶层没有固化钱,社会是最具有活力的】

【在企业形成了牢固的员工中心主义,幸存的老板们纷纷讨好员工。】

【松下老板松下幸之助说:老板必须和员工一条心,要有弯腰给员工倒茶的心态。】

“前倨后恭,真是令人发笑!”

“没错,之前还在抱怨员工变化太快,没有人尊重老板,现在竟然开始讨好员工了!”

……

杜自衡也是忍不住发笑,他想起了一篇课文,嘴里嘟囔着:“致敬传奇变色龙奥楚蔑洛夫。”

【自己创业的索尼老板盛田昭夫说:创业都靠大家的努力,员工比股东更重要!股东随时可能会撤资,员工才是企业的支撑!】

【弹幕:这段时间是不是出了很多管理的书?】

【弹幕:原来是这么来的】

【弹幕:怪不得啊,看事情果然不能不考虑时代背景】

【新的日本式经营,要求老板们:不要问员工为公司做了什么,要问公司为员工做了什么!】

【弹幕:反差真大】

【弹幕:原来是这么回事,我之前还真以为他们是发善心了呢】

【弹幕:所以派遣工是怎么来的?】

【弹幕:你以为是新政派搞出来的?呵呵】

【弹幕:都是合同工,说派遣工的,那个年代的日本法律是严令禁止这种行为的。】

【弹幕:罗斯福:因为我来过!】

【员工年轻时为公司拼搏,带动公司发展,员工老了,公司就要知恩图报给员工养老。】

【日本企业形成了新的父子关系!】

“什么!竟然还要给员工养老!”

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“没错,还说什么知恩图报,这简直就是笑话!”

……

皇宫里。

太监和宫女们看着天幕,漠然无语。

他们年轻的时候,为皇帝皇家服务,没有任何的尊严。

老了以后给一笔遣散费就打发走了,最终落得个凄惨下场。

有的时候甚至就连遣散费都没有。

那些宫女出宫后,虽然已经人老珠黄,但总归还是能找个人嫁了的。

可太监们却没有任何出路。

很多太监拼命攒钱,就为了老了以后能找个寺院谋个扫地的差事。

大宋。

宋仁宗看着天幕上的视频,突然看到了一旁侍立着的太监和宫女们。

于是开口吩咐道:“从即日起,朕准备拿出一个皇庄,为所有年老的太监和宫女提供颐养天年之所。”

“对了,再设立一个元老院吧,荣养所有至仕的官员,朝堂上如果再遇到什么事情,也可以向他们征询意见。”

“前面的那件事立刻就办了,后面这件事明天早朝的时候和诸卿议一议吧,应该不会有人反对。”

“是。”一旁的大太监连忙应道。

宋仁宗做出如此决断,一个原因是因为,他确实十分仁慈。

当然了,也有天幕上视频播放后,如果他不给太监宫女一个安度晚年的选择的话,他恐怕也就没有晚年了。

(虽然他也没有晚年就是了……)

历朝历代其实都有这个问题,但一直以来这个问题都得不到切实的解决。

而现在……

如果皇帝们不想体验一下嘉靖的待遇,测一测自己的小命够不够硬,那就必须的把这个问题给解决掉。